Power Integrations根據2025年誘因計劃，向新員工授予43,396股限制性股票單位（RSU）及2,048股績效股票單位（PSU）

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Bitget2026/09/18 21:06

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Power Integrations 根據其修訂暨重述之 2025 年誘因獎勵計劃，對新聘員工授予了誘因股份獎勵。
於 2026 年 9 月 15 日，向 2026 年 8 月入職的 15 名員工授予 43,396 股限制性股票單位（RSU）和 2,048 股績效股票單位（PSU）。
於 2026 年 8 月 15 日，向 2026 年 7 月入職的 9 名員工授予 18,283 股限制性股票單位（RSU）和 1,099 股績效股票單位（PSU）。
RSU 將於授予日起四次週年中的每次週年當日歸屬 25%，須持續服務。
PSU 依 2026 年績效指標歸屬，最高可達目標的 200%，但需服務至 2026 年 12 月 31 日。

免責聲明：本新聞簡報由 Public Technologies (PUBT) 利用生成式人工智慧製作。雖然 PUBT 致力於提供準確及及時的資訊，惟本 AI 生成內容僅供參考，不應被解讀為財務、投資或法律建議。Power Integrations Inc. 於 2026 年 9 月 18 日透過 Business Wire 發佈原始內容（參考編號：202609181700BIZWIRE_USPR_____20260918_BW879722），並對其中所載資訊負全責。

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