Spark (SPK) 24 soat ichida 80,1% o‘zgarishga erishdi: SparkLend Aave-dan oqib chiqqan mablag‘larni jalb qilishi va Upbit’ga kirib kelishi turtki berdi
Bitget Pulse2026/04/23 16:02Volatillik haqida qisqacha ma’lumot
Oxirgi 24 soatda, SPK narxi eng past 0.035764 AQSh dollaridan eng yuqori 0.064426 AQSh dollarigacha ko‘tarildi, hozirgi kotirovka 0.053154 AQSh dollari bo‘lib, tebranish darajasi 80.1% ga yetdi. Savdo hajmi sezilarli darajada oshdi, CoinMarketCap ma’lumotlariga ko‘ra, 24 soatlik savdo hajmi 649 million AQSh dollaridan oshdi, CoinGecko esa 845 million AQSh dollariga yaqin ko‘rsatmoqda, bu odatdagiga nisbatan keskin o‘sishni bildiradi.
Noto‘g‘ri harakatlarning qisqa sabablari
- SparkLend protokoli Aave’ning 1 milliard dollardan ortiq mablag‘larini o‘ziga tortdi, bunga asosan KelpDAO’ga qilingan hujum voqeasi Aave TVL ko‘rsatkichiga ta’sir qilib, mablag‘larning Spark’ga o‘tishiga sabab bo‘ldi hamda TVL 4.78 milliard AQSh dollarigacha ko‘tarildi (+28%).
- Upbit birjasida SPK (KRW savdo jufti) ishga tushirildi, bu Koreya bozorida sotib olish bosimini kuchaytirib, narxni yetakchi o‘sishiga olib keldi.
- Onchain pozitsiya foizi (OI) ikki barobarga oshdi (+102%), salbiy funding fee bilan birga, qisqa pozitsiyalarga bosim o‘sayotganini ko‘rsatmoqda.
Bozor fikri va istiqbollari
Bozor kayfiyati asosan ijobiy, savdo hamjamiyati mablag‘ oqimi va TVL o‘sishini davomli signal sifatida ko‘rmoqda, X platformasida munozaralar OI kengayishi hamda qo‘llab turgan darajalarni saqlab qolish imkoniyatiga qaratilgan, biroq RSI haddan tashqari sotib olingan (85) riskini ogohlantirmoqda, bu qisqa muddatli tushishni keltirib chiqarishi mumkin; tahlilchilar qisqa muddatli isish haqida ogohlantirib, 0.05 AQSh dollari darajasidagi qo‘llab turishni kuzatishni tavsiya qilishmoqda.
Izoh: Ushbu tahlil AI tomonidan ochiq ma’lumotlar va onchain monitoring asosida avtomatik tarzda tuzilgan bo‘lib, faqat axborot maqsadida taqdim etilgan.Mas'uliyatni rad etish: Ushbu maqolaning mazmuni faqat muallifning fikrini aks ettiradi va platformani hech qanday sifatda ifodalamaydi. Ushbu maqola investitsiya qarorlarini qabul qilish uchun ma'lumotnoma sifatida xizmat qilish uchun mo'ljallanmagan.
Sizga ham yoqishi mumkin
Huang Renxun shoshilinch ravishda iste’foga chiqdi, ortida ko‘plab shubhalar: Oq Uy yashirincha aralashdimi? Kelajakda qaytishi mumkinmi?
Huang Renxun boshqaruv kengashi tomonidan o'tgan yakshanba kuni qo'llab-quvvatlangandan so'ng faqat bir necha kun o'tib, chorshanba kuni kechasi iste'foga chiqdi. Bir nechta maqolalar, jumladan, chorshanba oqshomi Nvidia boshqaruv kengashi yig'ilishi haqidagi xabarlarda Vashingtonlik jurnalistlar ham muallif sifatida ishtirok etgan — bu jurnalistlar odatda Nvidia haqida xabar bermaydi, natijada "Oq uy bosimi ostida ma'lumotlar sizib chiqdi" haqidagi mish-mishlar avj oldi. Uning o'ziga xos qadriyati shundan iboratki, shaxsiy obro'si orqali yetkazib berish zanjirini mustahkamlagan va texnologiya yo'nalishini amalga oshirishda yetakchi bo'lgan, uni o'rnini egallovchi esa bu fazilatni takrorlashi qiyin. Tahlilchilarning fikriga ko'ra, Jobs'ning Apple'ga qaytishi kabi misollardan kelib chiqib, Huang Renxunning kelajakda yana qaytishi ham mumkin.

Cerebras (CBRS.US) bulut biznesi tez o‘sishi orqali apparatlar pasayishini yashirmoqda, OpenAI bulut daromadining yarmiga ko‘mak berdi
Cerebras Q3 daromadlari rekord darajaga yetdi, biroq apparat daromadi deyarli uchdan bir qisqqa pasaydi, bulut biznesining ulushi 2/3 ga etdi. OpenAI 72,4 million dollar hissa qo‘shdi, kompaniya butun yil prognozini oshirdi, Q4 deyarli zarar va foyda nuqtasiga yaqinlashishi kutilmoqda.
Microsoft (MSFT.US) taxminan 60 ming kishiga ixtiyoriy ishdan bo'shash taklifini taqdim etdi: AQShda AI tomonidan qayta qurilish natijasida bandlikning strukturaviy nomutanosibligi
2026-yilda AQSh mehnat bozori past ishdan bo‘shatish va sust ishga qabul qilish holatini ko‘rsatmoqda. Microsoft hamda American Express sun’iy intellekt yordamida ishchi kuchini optimallashtirmoqda, ma’lumot markazlari qurilish sanoatini qo‘llab-quvvatlamoqda, biroq ofis xodimlari uchun kirish darajasidagi ish o‘rinlariga bosim ortmoqda, real ish haqi esa salbiy o‘sish ko‘rsatmoqda, strukturaviy transformatsiya xavfi yaqqol sezilmoqda.
