ThyssenKrupp Steel menargetkan pemisahan, dengan induk akan tetap memegang saham minoritas
Bitget2026/09/28 15:41- ThyssenKrupp menguraikan reorganisasi unit baja mereka, dengan memisahkan thyssenkrupp Steel Europe sebagai tujuan strategis yang diumumkan.
- Struktur ini dapat membuat perusahaan induk memiliki saham minoritas di bisnis baja tersebut.
- Tonggak restrukturisasi meliputi perjanjian kerja tahun 2025, pemutusan hubungan kerja 4.000 karyawan menuju target 11.000, dan keluar dari HKM yang akan diselesaikan pada musim panas 2026.
- Target jangka menengah menargetkan setidaknya EUR 1,2 miliar EBITDA yang disesuaikan, margin minimal 11%, dan arus kas bebas positif.
- Langkah-langkah swadaya diharapkan mendorong peningkatan EBITDA lebih dari EUR 800 juta.
Disclaimer: Konten pada artikel ini hanya merefleksikan opini penulis dan tidak mewakili platform ini dengan kapasitas apa pun. Artikel ini tidak dimaksudkan sebagai referensi untuk membuat keputusan investasi.
Kamu mungkin juga menyukai
“Pencilan” di tengah gelombang belanja modal AI: Pengeluaran Apple (AAPL.US) tetap stagnan, kurang dari 5% dari penjualan
Apple terus menonjol di antara rekan-rekannya di industri teknologi besar, pada dasarnya menghindari gelombang pengeluaran modal besar-besaran yang terkait dengan infrastruktur kecerdasan buatan (AI).

Penyerapan Tenaga Kerja Muda Turun Selama 48 Bulan Berturut-turut: Di Balik Euforia Industri Semikonduktor, Generasi Muda Korea Selatan Tersisih oleh Zaman
Tingkat pengangguran Korea Selatan pada bulan Oktober turun menjadi 2.5%, terendah dalam tiga tahun, namun jumlah pekerja berkurang sebanyak 50 ribu dan tingkat pekerjaan kaum muda menurun selama 48 bulan berturut-turut, menunjukkan lemahnya permintaan domestik.

