Repsol firma un acuerdo laboral hasta 2028, indexando los salarios a la inflación
Bitget2026/09/22 06:06- Repsol firmó un nuevo convenio colectivo de trabajo con los sindicatos CCOO y UGT, vigente desde el 1 de enero de 2025 hasta el 31 de diciembre de 2028.
- El acuerdo indexa las tablas salariales al IPC real anual, con el objetivo de proteger el poder adquisitivo de aproximadamente 14.000 empleados con base en España.
- El convenio amplía la jornada intensiva de verano del 1 de junio al 30 de septiembre, aumentando las disposiciones de flexibilidad.
- La empresa abonará una prima extraordinaria y no consolidable equivalente al 3% del salario de referencia anual, vinculada al desempeño del negocio en 2026.
- Incluye medidas de apoyo social, como hasta 1.000 EUR brutos al año para empleados con una discapacidad igual o superior al 33% que cumplan con los requisitos.
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