شركة Vertical Aerospace تع ين Clyde Woltman، الرئيس التنفيذي السابق لشركة Leonardo Helicopters US، عضواً في مجلس الإدارة
Bitget2026/10/05 10:12عيّنت شركة Vertical Aerospace السيد كلايد إم. وولتمان في مجلس إدارتها اعتباراً من 5 أكتوبر 2026. شغل وولتمان سابقاً منصب المدير التنفيذي لشركة Leonardo Helicopters US، حيث أدار أعمالاً بقيمة 1 مليار دولار في الأمريكيتين. كما تولى مناصب عليا في شركتي Aerojet Rocketdyne و Pratt & Whitney، متضمناً العمل على برنامج دفع F135 الخاص بطائرة F-35. ومن المقرر أن يستقيل العضوان كارستن ستيندفاد وجيمس كيث براون من مناصبهم في المجلس في 5 أكتوبر 2026. إخلاء مسؤولية: تم إعداد هذا الملخص الإخباري بواسطة Public Technologies (PUBT) باستخدام الذكاء الاصطناعي التوليدي. على الرغم من أن PUBT تسعى لتقديم معلومات دقيقة وفي الوقت المناسب، إلا أن هذا المحتوى الناتج عن الذكاء الاصطناعي هو لأغراض إعلامية فقط ولا ينبغي اعتباره نصيحة مالية أو استثمارية أو قانونية. نشرت شركة Vertical Aerospace Ltd. المحتوى الأصلي المستخدم في إعداد هذا الملخص الإخباري عبر Business Wire (Ref. ID: 202610050601BIZWIRE_USPR_____20261005_BW522858) بتاريخ 5 أكتوبر 2026، وهي المسؤولة الوحيدة عن المعلومات الواردة فيه.
- عَيَّنت شركة Vertical Aerospace كلايد إم. وولتمان في مجلس إدارتها، وذلك اعتبارًا من 5 أكتوبر 2026.
- قاد وولتمان سابقًا شركة Leonardo Helicopters US كرئيس تنفيذي، وأدار أعمالًا بقيمة 1 مليار دولار في الأمريكتين.
- كما شغل مناصب عليا في شركتي Aerojet Rocketdyne و Pratt & Whitney، بما في ذلك العمل على برنامج الدفع F135 لطائرة F-35.
- سيستقيل كل من العضوين كارستن ستيندفاد وجيمس كيث براون، وذلك اعتبارًا من 5 أكتوبر 2026.
إخلاء المسؤولية: يعكس محتوى هذه المقالة رأي المؤلف فقط ولا يمثل المنصة بأي صفة. لا يُقصد من هذه المقالة أن تكون بمثابة مرجع لاتخاذ قرارات الاستثمار.
You may also like
في ظل موجة الإنفاق الضخم على رأس المال في مجال الذكاء الاصطناعي، أبل (AAPL.US) تظل استثناءً، إذ تبقى نفقاتها ثابتة وتشكل أقل من 5% من مبيعاتها
تواصل Apple تميّزها بين شركات التكنولوجيا الكبرى من خلال تجنب موجة الإنفاق الرأسمالي المكثف المرتبطة بالبنية التحتية للذكاء الاصطناعي (AI) إلى حد كبير.

تراجع توظيف الشباب لمدة 48 شهرًا متتالية: خلف احتفالات أشباه الموصلات، الشباب الكوريون تُركوا خلف الركب في هذا العصر.
انخفض معدل البطالة في كوريا الجنوبية في أكتوبر إلى 2.5% وهو أدنى مستوى خلال ثلاث سنوات، إلا أن عدد الوظائف انخفض بمقدار 50,000 وظيفة، مع تراجع التوظيف بين الشباب للشهر الثامن والأربعين على التوالي، مما يشير إلى ضعف الطلب المحلي.

